第9章(3 / 4)

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  “这个月的很火嘛,老板昨天还跟我问起来你了。”
  “不必了。”乔宿星没坐下,站到办公桌前,直截了当,“公司开始给我走解约流程了吗?”
  他今天早起赶飞机,在路上被气流颠得差点吐出来,此时那张漂亮的脸蛋上没有表情,只冷冰冰看着对方。
  陈辉笑容淡了下去,他拿起茶杯晃了晃:“你又没违约,怎么会给你走解约流程?”
  乔宿星不打算跟他玩文字游戏,他把话说完整,又强调了一遍:
  “合同到期后,我不打算续约了。”
  陈辉盯着他看了两秒:“这就是你想好的?”
  乔宿星坦然道:“没错。”
  陈辉终于有所动作,却是先从文件夹里抽出了几页纸,挪到他面前:“不急,你先看看。”
  乔宿星眼眸闪了闪。
  来之前就猜过不会太顺利,他也准备好耗的耐心了。
  他没立刻拒绝,而是拿起合同,粗略地扫了一眼。
  眼前是一份为期十年的合同。承诺会提供资源,但公司抽成80%,不包括他的日常调度开销。团队花钱的地方多着,真满打满算下来,实际到手有没有10%都难说。
  纯粹的压榨条约。
  还有一些故意含糊其辞的语言陷阱,以乔宿星的经验,他们大概会准备一套最大程度利于自己的解释,专糊弄年纪小没背景的。
  陈辉神秘兮兮道:“这也就是给你的优待,来的时候看到休息室那两个了吧,他们可都是90%。别怪哥没提醒你,错过这个村可就没这个店了。”
  怎么好意思说出来的?
  乔宿星:“既然公司不缺新人,何必还非要留着我?”
  他可不会被陈辉那一套哄住。此前自己算得上被全方面冷待,或许一开始根本没打算跟他续约,是他在网上阴差阳错小火了一把,才生出让他留下的念头。
  说来也得感谢公司,连下一步的工作都没给他接洽,可以干脆利落地走。
  乔宿星:“人事部现在就可以开始走流程了,有什么需要的材料我提前准备,下周杀青,回来就正式解约。”
  陈辉双手交叠拄着下巴,看他的眼神泛着冷光。
  办公室一时静得落针可闻。
  “好吧。”
  半晌后陈辉妥协了似的,他从抽屉里取出另一只文件袋,朝桌上一放。
  “本来还想当成签约后的惊喜,结果你这孩子现在学的油盐不进。喏,看看吧,这回可别再说亏待你了。”
  作者有话说:
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  和看文的宝宝们贴贴
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